Astuce 1: Comment dessiner sur un projet de paie
Astuce 1: Comment dessiner sur un projet de paie
Salaire projet Est un système pratique de règlements avec les employés de l'entreprise, développé par le système bancaire. Le but de cette projetmais c'est le service des calculs de l'organisation avec ses employés.
Vous aurez besoin
- - offre commerciale;
- - liste des clients bancaires.
Instructions
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Pour attirer plus de clients au salaire projet déterminez le public cible de votre banque. Vous devez comprendre par vous-même qui est votre client. Quelles exigences vos clients potentiels devraient-ils rencontrer, quel type d'organisation ont-ils? Même si toutes les entreprises peuvent utiliser vos services, vous devez dans tous les cas dessiner une image de l'utilisateur final.
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Mettre en évidence les principaux avantages du salaire projetmais votre entreprise. Il est nécessaire de le faire pour que le service puisse être vendu beaucoup plus facilement. Vous ne devriez pas avoir une idée abstraite que c'est juste pratique. Ecrire pour les directeurs des ventes, pour les consultants qui communiquent avec les clients une liste de tous les avantages, faire une offre commerciale.
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Joindre à l'utilisation du salaire projetohm tout autre service pouvant intéresser le client, à des conditions libérales. Par exemple, ce sera peut-être un système de salaire utilisant le crédit.
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Tout produit en plus des avantages a aussi les inconvénients. Avec les avantages, décrivez toutes les lacunes de votre régime. Tout d'abord, cette image détaillée vous aidera à améliorer votre travail au fil du temps projeta. Deuxièmement, connaissant les lacunes du système salarial de votre banque, vous serez en mesure de préparer des arguments pour les clients qui peuvent faire des plaintes ou des réclamations comme raison de leur refus.
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Passez en revue la liste des clients existants de votre banque et commencez avec une offre salariale projetà savoir à eux. Mais ne manquez pas l'opportunité de travailler avec de nouveaux clients. Si vous venez d'exécuter ce projet, alors laissez les premières négociations avec les entreprises sont menées par les gestionnaires de la banque.
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Utilisez diverses technologies de marketing social pour promouvoir votre service.
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Améliorer les systèmes de rémunération projetmais, en s'appuyant sur l'expérience acquise. Mener des sondages avec les clients existants pour cela.
Astuce 2: Comment attirer les anciens clients
Les anciens clients vendent des biens beaucoup plus facilement quenouveau Mais si l'entreprise a perdu sa réputation en raison d'erreurs dans son travail, les anciens clients ne veulent absolument pas y faire face. Restaurer la relation avec de tels clients peut être un nouveau venu dans l'entreprise, si elle adhère à une certaine approche. C'est le nouvel arrivant qui va faire face à la tâche plus rapidement, puisque le client ne fait pas confiance aux anciens employés de l'entreprise.
Instructions
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Visitez un client qui a cessé de travailler avecentreprise. N'essayez pas de vendre quelque chose, si le client ne veut pas soutenir la coopération qui a été commencée auparavant. Votre tâche est de parler au client. Si une personne est malheureuse, elle devrait s'exprimer. Vous ne devez ni vous excuser ni vous défendre. Dites donc que vous êtes un nouvel employé de l'entreprise et que vous aimeriez connaître l'opinion du client sur la possibilité de travailler davantage. Posez des questions pour encourager l'interlocuteur à parler. Écoutez attentivement et souvenez-vous. Puis dites au revoir et dites que vous viendrez quand vous le comprendrez dans cette situation.
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Dès que vous quittez le client, écrivez les phrases clés de la conversation. Autour de ces phrases, il sera nécessaire de construire une autre conversation avec lui.
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Revenez à l'entreprise et comprenez parfaitement la situation qui s'est produite une fois, ce qui ne convient pas au client. Vérifiez les faits que le client vous a communiqués.
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Parlez au patron. Demandez si l'entreprise sera en mesure de desservir le client au niveau approprié à l'avenir. Avant d'aller chez le client, vous devez être sûr que les anciennes erreurs ne seront pas répétées.
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Renégocier avec le client. Informez-le qu'il a compris la situation et parlé avec le patron. Dites que l'entreprise reconnaît les erreurs et souhaite les corriger. Si le client est contre la coopération, argumentez la possibilité de continuer la relation par le fait que, avant que l'entreprise n'était pas vous, parce que tout était si mauvais. Et maintenant vous êtes apparu, parce que tout sera à un niveau élevé. Demandez au client de faire une commande à l'essai pour tester votre travail personnel. S'il ne se satisfait pas de la qualité du service, il refuse tout simplement de travailler. Il ne perd rien et ne risque rien.
Astuce 3: Comment attirer les clients d'entreprise
Chaque nouveau client pour un marchandentreprise signifie un revenu supplémentaire. Mais si une entreprise parvient à vendre son produit ou service à une entreprise entière, les bénéfices peuvent augmenter d'un ordre de grandeur. Attirer les clients d'entreprise implique toujours d'excellentes perspectives et de nouvelles opportunités de développement.
Vous aurez besoin
- - matériel de présentation;
- - prémisse;
- - l'Internet;
- - presse d'affaires.
Instructions
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Préparer une base pour travailler avec les entreprisesles clients. Si vous devez fournir des services, vous devriez avoir, au minimum, assez de place pour la réception simultanée des visiteurs. Par exemple, pour organiser une formation commerciale, vous avez besoin d'un hall spacieux, d'un nombre suffisant de chaises, d'articles de papeterie, d'un tableau ou d'un écran.
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Préparer des documents de présentation spéciauxpour les entreprises clientes. Si vous utilisez des dépliants bon marché pour attirer le grand public, dans ce cas il est conseillé de faire des livrets plus solides, de créer une présentation sur CD, de faire une vidéo. Votre objectif est d'amener le chef de l'entreprise à décider de la nécessité de travailler avec vous. Puisque dans ce cas nous parlons de dépenses corporatives importantes, votre proposition devrait être suffisamment convaincante.
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Ne vous limitez pas à la publicité régulièreproduits ou messages électroniques. Préparer une offre commerciale sur un papier à en-tête. Joindre le matériel promotionnel nécessaire. Dans ce cas, essayez de ne pas surcharger le destinataire: votre appel doit être clair, concis et convaincant.
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Si un client potentiel est intéressé par votreoffre, assurez-vous d'aller à une réunion personnelle. Parlez-nous des avantages des services corporatifs, offrez un système de rabais. Assurez-vous de donner des exemples déjà disponibles, lorsque les services corporatifs de votre part ont contribué à améliorer le niveau ou l'efficacité de l'entreprise cliente.
Astuce 4: Comment calculer les taxes salariales
Une entreprise ne peut pas faire sans personnel, etles employés doivent payer des salaires. Par conséquent, tous les employeurs sont confrontés à la nécessité de calculer les charges sociales. Si vous ne voulez pas recevoir de pénalités, vous devez calculer et payer les paiements de salaires obligatoires aux fonds budgétaires et extrabudgétaires en temps opportun.
Instructions
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Déterminer le montant du fonds de salaire pour chaqueemployé. Ce montant est défini comme le montant des salaires moins les déductions, qui sont fournis par l'Etat à une certaine catégorie de citoyens russes. Le montant des prestations est de 500 à 3000 roubles et est établi par les articles 218-221 et 227 du Code des impôts de la Fédération de Russie.
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De plus, le revenu imposable de l'employé peut êtreréduire le montant consacré à la formation, au traitement ou à la charité. Dans le même temps, il est nécessaire de remplir et de soumettre aux autorités fiscales une déclaration appropriée confirmant l'existence de ces coûts.
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Calculer l'impôt sur le revenu des particuliers, qui est égal à 13% du montantdu fonds de rémunération du travail pour les résidents de la Fédération de Russie et 30% pour les non-résidents de la Fédération de Russie. Cette taxe est déterminée en roubles complets, conformément au paragraphe 4 de l'article 225 du Code des impôts de la Fédération de Russie, et est prélevée sur les fonds de l'employé. En d'autres termes, votre employé reçoit un montant égal à la différence entre le salaire établi et l'impôt sur le revenu des particuliers. Le salaire restant impôts payer à même les fonds de l'employeur et n'a aucune incidence sur les gains de l'employé.
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Calculer l'assurance et les contributions capitalisées,qui sont déterminés à un taux de 26% et payés à la Caisse de pensions de la Fédération de Russie. Cette taxe est également appelée assurance obligatoire. En outre, l'employeur doit calculer les cotisations à la Caisse d'assurance sociale, qui se composent de deux parties. L'un est standard et est déterminé à un taux de 2,9%, et le second est destiné à l'assurance contre les maladies professionnelles et les accidents et dépend du type d'activité de l'entreprise. De plus, l'employeur est tenu de payer des impôts sur les salaires aux caisses d'assurance-maladie fédérale et territoriale, qui sont calculés à un taux de 3,1% et de 2%, respectivement.
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Payer les taxes sur les salaires au plus tard 15numéro du mois suivant pour le règlement. En tenant compte de tous les avantages et exceptions qui dépendent du type d'activité et du régime fiscal, le montant des impôts sur les salaires n'est pas inférieur à 34,2% du montant de la caisse des salaires.
Astuce 5: Que faire avec la carte de salaire après le licenciement
Aujourd'hui, de nombreuses entreprises passent avec leurs employés à une forme de règlement sans espèces. Dans le cadre des projets salariaux, les banques émettent des cartes plastiques personnalisées pour tous les employés.
Beaucoup d'employeurs préfèrentleurs employés paient des cartes en plastique et leur transfèrent de l'argent. En effet, il est plus pratique pour les employés et les comptables de l'entreprise, car vous permet d'exclure les règlements en espèces et la documentation connexe. Cependant, après le licenciement du travail précédent, beaucoup de travailleurs ne savent pas quoi faire ensuite avec la carte. Deux options - soit fermer la carte, soit la réenregistrer comme personnelle. Le choix dépend de l'intention de l'utilisateur de l'utiliser à l'avenir. Il est important de noter que vous n'avez pas besoin de retourner la carte à l'employeur. la carte est la propriété de la banque. Par conséquent, seule la banque peut exiger son retour. En outre, si un employé a des dettes envers l'entreprise, l'employeur ne peut à aucun moment collecter unilatéralement de l'argent de la carte. Cela ne peut être fait que par une ordonnance du tribunal.
Fermeture d'une carte bancaire
Les cartes de salaire sont desservies gratuitement - pour euxpaie soit la banque, soit l'employeur. Cependant, après le licenciement, la carte commence à être servie à des tarifs standard, en fonction de sa catégorie. C'est pourquoi, afin d'éviter les arriérés sur la carte, il est nécessaire d'écrire une demande de fermeture de la carte et de la renvoyer à la banque. En outre, certaines banques peuvent réémettre des cartes sans en informer le client, facturant des frais supplémentaires pour cela. Ainsi, la dette peut s'accumuler sur la carte et il est impossible de la fermer sans rembourser le montant total de la dette. Par conséquent, il est préférable de le faire à l'avance et immédiatement après le licenciement, écrire une déclaration demandant la fermeture du compte. Les employés de la banque doivent émettre un solde sur le compte et fournir des documents confirmant sa fermeture à la demande du client. Certaines banques bloquent automatiquement les cartes de salaire, mais il est préférable de clarifier ce point directement au bureau.Re-cartographier la carte
Si, après le licenciement, le titulaire de la carte prévoitcontinuer à utiliser la carte, il devrait être re-conçu pour vous-même. Parfois, les banques le font automatiquement et aucune application supplémentaire n'est requise. Les capacités de la carte ne changeront pas, elles dépendront uniquement de la catégorie de la carte. L'utilisateur sera également disponible paiement sans espèces, achats en ligne, paiement de biens et services sur Internet, etc. Il convient de noter que sur les cartes avec un découvert (limite de crédit) émises dans le cadre du projet salarial, d'autres transactions seront effectuées uniquement dans le solde du compte.Astuce 6: Rayon Cloth: tous les avantages et les inconvénients
Aujourd'hui, presque tous les magasins peuventVoir le tissu marqué "rayonne". Il y avait un nom en 1924 aux États-Unis, et initialement le textile était appelé soie artificielle. Le matériau a gagné une grande popularité auprès des amateurs de vêtements confortables et agréables.
Rappelez-vous ce qu'est la viscose
Très probablement, dans chaque garde-robe il y a des choses deelle, et même pas un. Donc, reyon - c'est la chose familière à beaucoup de viscose, c'est ainsi qu'on l'appelle communément aux États-Unis d'Amérique. Le tissu est un tissu obtenu artificiellement, qui est fait de pâte de bois, il est, à son tour, un produit 100% naturel. Il convient de noter que malgré le fait que Rayon n'a rien à voir avec la soie et le coton, il parvient à combiner parfaitement les principaux avantages des deux. La rayonne est utilisée pour coudre des vêtements en combinaison avec du polyester ou du lycra. Quoi choisir en tant que supplément, est décidé en fonction du type de vêtements que vous devez coudre. Le matériau est idéal pour les blouses légères, les vestes et les pantalons. Le tissu est facile à manipuler, agréable pour le corps, a une grande résistance à l'usure et pratique. Les designers modernes préfèrent Rayon et l'aiment pour sa "complaisance". Ils remarquent que la structure spéciale du matériau permet de créer des vêtements de toute complexité, de former des plis intéressants, des fléchettes, des découpes et d'obtenir facilement le volume et le style désirés. Typiquement, le matériel est utilisé pour créer des vêtements pour la saison chaude. Il s'avère être apesanteur, fluide et aéré.Avantages et inconvénients du tissu
Parmi les mérites du matériel devrait être noté:• une résistance suffisamment élevée, d'autre part, peut-être, que la soie, le lin et le coton; • une bonne élasticité, une tension élevée contre-tissu, il peut causer une grave crise; • une conductivité thermique élevée; • Le tissu est tout à fait intéressant pour les insectes, de sorte que le papillon de stockage n'est pas nécessaire ; • les vêtements de rayonne et permet à la peau de respirer assez bien pour faire face à l'impact de l'humidité et pota.Est dans les tissus et certains inconvénients, mais il est difficile probable, même les petits associés à la prise en charge de: • la nécessité de cette articles en tissu pour laver uniquement des outils souples dans l'eau chaude et la meilleure main. Si vous utilisez toujours une machine à laver, elle devrait être "automatique". Aussi pour le mode costume de rayonne « tissus délicats»; • après le lavage en aucun cas être presser rapidement la chose et utiliser la centrifugeuse pour faire tourner; • en traitant la question a été quelques inconvénients, en raison du fait que le tissu Mohr de cisaillement, de sorte que le traitement les articulations prennent plus de temps et sil.Stoit ont noté que la rayonne depuis longtemps n'est pas contaminée, elle est due au fait que la fibre elle-même est très lisse. En outre, il peut être assez et nettoyage à sec.Astuce 7: Comment préparer un ordinateur ou un ordinateur portable à vendre
La technologie informatique moderne, malheureusement,rapidement moralement obsolète. Eh bien, après avoir acheté un nouveau PC, je veux compenser une partie de son coût en vendant l'ancien matériel. Cependant, avant de transférer l'ordinateur à un nouveau propriétaire, vous devez suivre une formation.
Imaginez, vous avez trouvé un acheteur pour votreun vieux ordinateur ou un ordinateur portable, eh bien, ou donner la technique à des connaissances qui en ont besoin plus que nécessaire. Que devez-vous faire avant que la technologie ne change de propriétaire?
Le meilleur de tous, bien sûr, pour formater le disque duret installez un système d'exploitation propre dessus. Toutefois, si vous ne savez pas comment procéder et si vous ne souhaitez pas engager de frais supplémentaires pour un spécialiste, vous devez effectuer les opérations suivantes:
1. Supprimez les informations personnelles du disque dur de votre PC.
Enregistrer tous les fichiers personnels sur des clés USB ou externesdisque dur, et retirez-les de votre ordinateur. Portez une attention particulière au fait que sur l'ancien ordinateur il n'y a pas de fichiers avec les mots de passe enregistrés et les connexions des services dont vous avez besoin (sites de courrier, services gouvernementaux, paiement des portefeuilles électroniques et cartes).
2. Supprimez l'historique des visites du site Web à partir du navigateur.
3. Supprimez le logiciel que vous avez acheté séparément. N'oubliez pas de désactiver les licences sur ce PC avant de supprimer le logiciel acheté, sinon il pourrait y avoir des problèmes avec l'utilisation de tels programmes sur votre nouvel ordinateur.
4. Installez le programme pour nettoyer le système (par exemple, CCleaner) et "le traverser" sur le disque dur et le registre.
5. Assurez-vous que l'ordinateur que vous vendez n'a pas de contamination visible (si c'est le cas, assurez-vous de l'enlever), et que l'alimentation marche et s'éteint normalement.
