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Vous aurez besoin

• - certificat de casier judiciaire;
• - une demande aux centres d'information du ministère de l'Intérieur;
• -Passeport;
• - une demande de délivrance d'un certificat d'absence de casier judiciaire.

Instructions

1

Informations sur la condamnation d'une personne,vivant sur le territoire de la Fédération de Russie, est stocké dans les bases de données du Centre principal d'information et d'analyse du Ministère de l'intérieur de la Fédération de Russie et de ses différentes divisions. Étant donné que les informations sur le casier judiciaire sont renvoyées à des informations à accès limité, elles ne sont fournies que pour les besoins des organismes autorisés, des agents de la force publique et des fonctionnaires. Par exemple, une telle demande peut être faite par le jury de qualification pour nommer des candidats pour le poste de juge.

2

Lorsque vous postulez pour un emploi, une entreprise peut simplement demander à un demandeur d'emploi de remplir un questionnaire avec la question de disponibilité casier judiciaire. En outre, il serait raisonnable de demander dans le questionnaire s'il est possible de procéder à la collecte et à la vérification des renseignements personnels concernant un candidat, et aussi de demander à une personne de vous apporter un certificat attestant l'absence de casier judiciaire.

3

Mais gardez à l'esprit que, selon le Code du travail disponibilité la conviction n'est pas un obstacle àtravailler. Bien qu'il existe un certain nombre de postes qui ne sont pas occupés par une personne ayant un casier judiciaire. Il s'agit de juges, de procureurs, d'enquêteurs, de responsables de l'application des lois, etc. Les interdictions directes d'embaucher des personnes ayant un casier judiciaire sont définies dans certaines lois fédérales. Ils traitent, en règle générale, avec la fonction publique.

4

En ce moment, il y a un ordre du ministère de l'Intérieur du 1er novembre2001 N ° 965 "Sur l'approbation de l'instruction sur la procédure pour fournir aux citoyens des certificats de la présence (absence) de leur casier judiciaire". Il établit la procédure pour travailler avec les demandes des citoyens de la Fédération de Russie et les personnes sur le territoire de la Fédération de Russie, sur la délivrance de certificats à eux sur l'existence ou l'absence d'un casier judiciaire. Les déclarations directes sur la question des certificats de non-condamnation sont traitées par le GIAC du ministère russe de l'Intérieur et les centres d'information du ministère de l'Intérieur, de la Direction centrale des affaires intérieures et de la Direction des affaires internes.

5

Demandes de délivrance d'un certificat d'absenceles condamnations sont prononcées par les citoyens sur présentation de leur passeport dans les subdivisions structurelles pertinentes du Ministère de l'intérieur (vous pouvez vous adresser au Ministère de l'intérieur, où votre demande sera envoyée aux centres d'information). Le certificat de non-condamnation est délivré personnellement au demandeur entre les mains, sous la signature et sur présentation du passeport. Les certificats de casier judiciaire non réclamés dans les deux mois suivant leur examen sont radiés avec une note «non réclamé par le demandeur».

6

Si l'employé potentiel ne veut pasvous présenter un certificat de non-condamnation, et vous-même n'avez pas le droit de recevoir cette information, vous pouvez trouver l'information qui vous intéresse uniquement par des contacts personnels avec les responsables de l'application de la loi. Mais même alors, pas particulièrement la publicité.

Astuce 2: Comment déterminer une condamnation

Identifier les fraudeurs parmi les probablespartenaires commerciaux ou candidats sans scrupules pour un poste de responsabilité, tout d'abord, nous devons savoir s'ils ont un casier judiciaire. Directement ce n'est pas toujours possible, mais il existe plusieurs solutions de contournement.

Instructions

1

Se faire des amis avec l'un despoliciers. Ils peuvent être soit un agent de police de district simple ou un agent opérationnel. En utilisant de telles connexions, il est possible de «percer» régulièrement la base du ministère de l'Intérieur par le fait de la présence ou de l'absence de condamnations antérieures chez certaines personnes. Mais la police a beaucoup de devoirs et elle n'accepte pas facilement de répondre à de telles demandes sur une base non remboursable. Et les payer pour cela est déjà considéré comme un crime.

2

Si vous êtes à la tête d'une grande organisation,Prenez un ancien policier avec une bonne expérience opérationnelle. Les problèmes de clarification de la fiabilité des nouveaux employés ou partenaires commerciaux seront résolus assez rapidement par l'intermédiaire d'anciens collègues ex-policiers.

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Pour effectuer un travail ponctuel par définitionLes casiers judiciaires d'une personne engagent des détectives privés. Ils collecteront les informations nécessaires sur la personne que vous êtes intéressé à utiliser des méthodes accessibles et licites. En passant, beaucoup ont les mêmes connexions dans la police, ce qui leur permet d'obtenir rapidement et efficacement l'information qui vous intéresse.

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Demandez à la personne qui vous intéresseapporter de façon indépendante un certificat d'absence de condamnation antérieure. Malheureusement, ce n'est pas toujours pratique et éthique de demander, par exemple, à des partenaires commerciaux. Et toutes les personnes nouvellement recrutées ne peuvent pas demander cette information, mais seulement celles qui sont admises à des postes de responsabilité directement liés aux flux et à la gestion monétaire et financière.

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Pour obtenir un certificat d'absence d'un casier judiciaireChaque citoyen peut demander au centre d'information (IC) de la police dans votre ville. Le service est gratuit, seul un document d'identité est requis. L'adresse IC peut être trouvée dans n'importe quel poste de police. Les termes varient de quelques jours à un mois.

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Si votre organisation doit établircoopération officielle avec la base de données du Centre d'information du ministère de l'Intérieur, leur envoyer une lettre officielle leur demandant de trouver des informations sur le casier judiciaire de certaines personnes. Ou une proposition de coopération sur la collecte d'informations personnelles sur les candidats à un emploi. Mais pas le fait que le CI de votre ville ira coopérer avec vous et donner de telles informations.